没加薪、年终奖低 9.5成台湾劳工计划春节赚外快

　　据台湾 yes123求职网调查，有高达9.5成的台湾劳工透露，想利用狗年春节期间兼差赚外快。（图片来源：台湾东森新闻云）

　　中国台湾网2月5日讯  据台湾东森新闻云报道，据台湾yes123求职网调查，有高达9.5成的台湾劳工透露，想利用狗年春节期间兼差赚外快，这个比例不但高于去年的94.1%，更续创2009年金融海啸以来新高。若以台湾地区受雇就业者898.5万人换算，约有857.2万人有意愿“春节上工”。春节想赚外快的主要原因是去年没有加薪，年终奖金不如预期等。

　　据yes123求职网调查，有46.8%的人表示，春节想赚外快是因为“鸡年没加薪，想补贴所得”；有45%则透露，“年关到，担心缺钱”；也有35.3%“觉得春节期间，工资会比较高”；以及32.9%“担心年终奖金、分红不如预期，想靠兼差弥补”。如果想要打工，平均希望能赚进外快15369元（新台币，下同），若以经常性薪资39899元估算，透过年节兼差方式，大概能替自己多赚38.5%。

　　调查也显示，有高达6成的劳工透露，“曾经”在除夕到初三期间正常上班。而除夕到初三如果需要上班，有25.8%的劳工希望老板能加发3000元（包括3000元）以上的红包补偿，平均则期盼能拿到1948元。

　　yes123求职网发言人杨宗斌指出，根据台湾地区“劳基法”规定，除夕到初三都属于“法定”假日，雇主如果得到劳工同意，要在这几天工作，工资应该加倍给付。劳工如果同意以补休方式，替代工资加倍也可以，不过雇主“不得片面”规定员工只能申请补休。

　　至于采时薪制的劳工，如果除夕到初三工作，雇主同样要加倍发给工资：例如狗年过年雇用的工读生，假设原本是给基本工资的时薪140元，一旦碰上除夕到初三，时薪就要变成280元，同时雇主并“不能变相”主张，已经以加发红包代替工资补偿。（中国台湾网 王怡然）