继2.6亿元巨额罚单和法定代表人兼总经理王欣被捕之后,备受关注的“快播被查”案件最近再起新波澜:10月底开始,300多名快播遣散员工开始写请愿书联名讨薪。
一代“播放神器”遭遇员工讨薪,可员工的讨薪之举被网友质疑工作“涉黄”本质非法,快播员工讨薪是否合法?互联网“灰色空间”风险谁来买单?记者就此展开了调查。
一代“播放神器”遭遇员工讨薪
今年4月,深圳快播科技有限公司被举报涉嫌传播淫秽物品,北京市公安机关为此成立专案组立案侦查,并冻结了快播资金账户。8月,快播法定代表人兼总经理王欣在境外被捕,案件移交检察机关审查起诉。
6月,快播遣散了全部员工,公司停止运营。讨薪员工称:员工的当月工资和法定赔偿金也一直未能发放,涉及300多人,金额1300多万元。
“为了讨还这些应得收入,我们先是通过深圳罗湖劳动仲裁委进行仲裁,然后向深圳南山区法院申请强制执行,法院对快播员工赔偿裁定结果是强制执行,期限为半年内。”员工代表潘先生告诉记者。
然而,由于同时涉及刑事案件和民事案件,这些款项并未顺利兑现。“公司账户因涉及刑事案件没有解冻,我们只能在深圳市市民中心拉横幅讨薪,希望政府加快处理进度。”潘先生说,被遣散的员工有孕妇和哺乳期女性,还有应届毕业生,他们原本就没有多少积蓄,迫切需要工资尽快发放。
“从司法惯例看,刑事案件优先于民事案件处理,因此,立刻发放员工工资确实存在一定困难,还需要经过刑事案件受理方对相关利益构成予以具体厘清和界定,再制定具体发放方案,对公司账户部分解冻。”中山大学法学院教授刘恒解释说。
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