疯狂“双11”将近 快递“抢人”“抢飞机”

　　随着“双11”的临近，各大电商都在摩拳擦掌，全力备战。日前，某电商邀请近30名网友来到杭州西湖站，变身配送员，体验“最后一公里”配送服务。

　　还有10多天，网购的狂欢节“双11”又将到来，网购族昼夜“血拼”过后，是堆积如山的包裹和快递小哥们的“压力山大”。业内预计，今年的网购节将会更加疯狂，这无疑对快递物流业来说是更大的挑战。

　　此前有消息称，部分快递公司员工因为以往“双11”后快件爆仓导致加班加点严重，已提前辞职，打算避过这个网购节再上岗。不论传言是否属实，但记者了解到，快递企业早在半个月前就已开始了疯狂的招兵买马，企业之间的“抢人大战”一片硝烟。

　　此外，航空快递、高铁快递都将在本次“双11”中陆续登场。

　　来者不拒，快递四处招人

　　近日，记者从诸多招聘网站上看到，快递业成了最火的招人片区。比如智联招聘，天天快递针对杭州地区的招聘信息是成堆成堆，从董事长秘书、行政专员，到扫描分拣员、派送员等各种岗位都是虚位以待。

　　在“58同城”杭州站，除了天天快递的招人信息外，还有韵达快递、宅急送等。在赶集网杭州站，汇通快递、顺丰速运也做了很多的招聘广告。其中，对快递派送员这个岗位的需求最大。

　　记者以应聘者的身份打电话给汇通快递的一位于经理，并说明自己并无工作经验，学历不高。但对方称这些都没关系，只要肯吃苦就行，底薪是3000元，只希望能尽快到岗接受培训。

　　“因为马上要忙了，所以现在开出来的底薪不算低的，每天还根据派送的件数有提成，如果做得好的话工资待遇不错的，你好好考虑下。”对方在电话劝解道。

　　记者留意到，在杭城的一些快递公司网点附近，能看到各种快递公司招人的小广告，甚至有的还允许打“短工”，每天给100元的工资。

　　从各家的招聘信息来看，快递员的月薪一般都在3000元至5000元之间。至于其他福利，有的公司还愿意包吃、包住和提供适当的话费补助等。

　　有企业提早半年“储备”人员

　　关于这样的大肆招人，杭州申通快递的相关负责人认为，这是一种快递行业的常态，因为送快递的门槛很低，所以人员流失非常厉害。

　　一位业内人士向记者透露说，同行之间的挖人也很常见，有些快递员掌握电商大客户资源后，很可能被其他快递公司挖走。

　　当然也有一些企业，对于这样的招人比较“淡定”。杭州顺丰速运相关负责人周建立告诉记者，临时招人来准备“双11”肯定是来不及的，所以顺丰早在半年前就开始着手“储备”人员，“我们的员工正式上岗前要培训很长一段时间的。”

　　“人员都准备好了，整个圆通比去年多了两万人来应对‘双11’。”圆通快递信息部经理周晔对记者说。

　　除了多雇人手之外，整合资源也是另一种备战“双11”的方式。杭州顺丰速运表示，他们已经提前和一些大电商客户沟通好，可以直接派车去商家仓储地点取货。“杭州的电商有一定的地理群聚现象，并非每一个网点都会特别忙。我们会根据每个网点不同的流量，进行相应的调度和安排，这是很多加盟类型的快递公司无法具备的优势。”

　　从“抢人”发展到“抢飞机”

　　近日，国家邮政局召集国内主流快递公司开闭门会议，要求各公司成立保障小组，不得发生特大爆仓问题，错峰收寄期不超过10天。

　　去年“双11”当天，天猫包下东航一架波音757型号的全货机运送快件。而今年，“双11”的临近引发了行业内的“飞机大战”，来自天猫的统计信息显示，今年各大快递公司紧急征调了总共100多架飞机解决“双11”当天的货运问题。圆通快递也于近期宣布增加两架波音737货机执行时效快件转运。

　　这个由快递公司们临时组建的百架规模的机队已经仅次于国航、南航、东航、海航等航空公司的机队规模。

　　记者了解到，这100多架“备战飞机”，除了顺丰、EMS、圆通现已有的60多架全货机外，其他快递公司还不具备拥有飞机的条件，只能靠与航空公司合作，由飞机腹仓带货。为了保证收寄不超时，快递公司之间“抢飞机”也在所难免。

　　另外，除了加大对航空货运线路的“抢占”外，各家快递公司也积极在高铁上拓展空间。据了解，多家快递企业日前已经与铁路运输部门签订合作协议，未来将利用高铁来运送小件快递。但目前，高铁快递覆盖区域只能以一线城市、中部省会城市、沿海发达城市为主。

　　有业内人士指出，虽然高铁快递比航空快递更省钱，且受到天气等影响小，但因为模式不成熟，今年还不能成为“双11”的主角。